機(jī)構(gòu)概況 石家莊市金博瑞職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校是2002年3月由人力資源和社會保障部門正式批準(zhǔn)成立的河北省內(nèi)早從事職（執(zhí)）業(yè)資格培訓(xùn)的，以國家職業(yè)資格認(rèn)證和執(zhí)業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)為主要業(yè)務(wù)的大型、跨地域的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。目前是河北省大的職業(yè)資格考前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一，也是的“”管理崗位職業(yè)能力項(xiàng)目開發(fā)與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 專注于“管理崗位基本技能、管理技能培訓(xùn)課程的自主研發(fā)與大學(xué)生就業(yè)實(shí)訓(xùn)平臺的搭建”。 所有培訓(xùn)課程完全結(jié)合實(shí)際操作，并在企業(yè)中多次模擬訓(xùn)練，具有很強(qiáng)的實(shí)用性，與企業(yè)實(shí)際崗位能力要求“”，完全做到學(xué)以致用。學(xué)員經(jīng)過培訓(xùn)或?qū)嵱?xùn)后，即可掌握工作中的基本操作、基本內(nèi)容和常見問題以及解決方法?？焖僬莆?、提升工作技能和管理能力，從而找到一份滿意的工作，或在現(xiàn)有工作中得到快速提升和加薪。同時(shí)又能降低用人單位的培訓(xùn)成本，降低由于工作技能不熟練導(dǎo)致操作失誤而帶來的風(fēng)險(xiǎn)成本。 【基本技能】：指培訓(xùn)與實(shí)訓(xùn)該崗位所有工作內(nèi)容，在真實(shí)公司模擬訓(xùn)練。 【管理技能】：指培訓(xùn)與實(shí)訓(xùn)該崗位可能出現(xiàn)的問題和解決方法（含潛規(guī)則）。 其使命是：服務(wù)社會，為企事業(yè)單位中高層管理人員提供職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格考試的培訓(xùn)服務(wù)，幫助學(xué)員輕松考取資格證書及通過促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)能力的提升。辦學(xué)十年來，共為上千家企業(yè)培訓(xùn)各類管理人員5萬多人次。 金博瑞以其基于學(xué)員需求的考試命題研究實(shí)力、基于企業(yè)實(shí)際工作要求的管理崗位基本技能、管理技能培訓(xùn)課程的自主研發(fā)能力和服務(wù)信譽(yù)贏得了業(yè)內(nèi)廣泛認(rèn)可和推崇，得到了各級的高度信賴，承擔(dān)著多個(gè)新職業(yè)國家職業(yè)資格認(rèn)證和執(zhí)業(yè)資格認(rèn)證項(xiàng)目的培訓(xùn)鑒定工作，在河北省、北京、山西省等地職（執(zhí)）業(yè)資格培訓(xùn)領(lǐng)域享有較高的聲望。 培訓(xùn)與實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目 1、物業(yè)管理師、人力資源管理師、物流師、理財(cái)規(guī)劃師、營銷師、心理咨詢師、公共營養(yǎng)師、職業(yè)指導(dǎo)師、社會工作者、企業(yè)文化師、企業(yè)培訓(xùn)師、造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師、建造師等19個(gè)職業(yè)各等級的培訓(xùn)與實(shí)訓(xùn)課程。 2、NLP管理類培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃等個(gè)人素質(zhì)及職業(yè)競爭力培訓(xùn)。 3、大學(xué)生就業(yè)能力培訓(xùn)。 4、通用管理能力培訓(xùn)。 辦學(xué)成績 辦學(xué)十一年來，培訓(xùn)企事業(yè)員工、大中專畢業(yè)生五萬多人，有4萬多人在我校幫助下取得了不同職業(yè)等級的國家職業(yè)資格證書，培訓(xùn)人數(shù)、鑒定合格率為80%-90%，始終在河北省。